
Les entreprises et le Web : réagir plutôt que contrôler
Jeudi 11 juin 2009Thoma Daneau a publié un article aujourd’hui sur comment utiliser twitter pour gérer son image de marque et cela m’amène à aborder un sujet que je crois extrêmement important pour les entreprises à l’ère du Web : réagir plutôt que de contrôler.
Pendant des années, les entreprises ont essayé de contrôler leur image par le message qu’elles transmettaient. Avec les journaux, la radio, la télévision, les communiqués de presse et tous les médias à communication unidirectionnelle, il était facile de contrôler ce message. Il était facile de présenter une image différente de ce qu’une entreprise était réellement. En 2009, ce n’est plus possible et ce le sera encore moins dans les années à venir.
Alors, peu importe comment le message est distribué, l’image d’une entreprise est maintenant définie par le bouche à oreille et les conversations sur les blogues et les médias sociaux. La question n’est donc plus « Comment contrôler notre image par le message? », mais bien « Comment peut-on réagir à temps et de la bonne façon pour contrôler notre image? ».
Le niveau de contrôle est le même, la façon de l’obtenir est différente. N’importe qui peut nuire à l’image d’une entreprise, la façon et la vitesse à laquelle elle réagit, c’est ce qui fera la différence.
2 Réponses pour “Les entreprises et le Web : réagir plutôt que contrôler”
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Ne serait-il pas mieux de prévenir plutôt que de réagir?
Les 80% des entreprises qui tirent de la patte en communication marketing intégrée devraient être ammenés à prendre en compte le besoin de transparence des acheteurs informés. Si à la base il n’y a personne qui est insatisfait et qui s’insurge, pourquoi avoir besoin de réagir?
Excellent article qui ammène la réflexion.
Très intéressant Jean-Michel.
Je suis d’accord que tout doit être fait en ayant en tête la satisfaction des clients et qu’un seul client insatisfait c’est trop. Par contre, je ne crois pas qu’une seule entreprise ait atteint le niveau de 100% de satisfaction et je ne crois pas le voir de mon vécu. Je parle bien sûr de grosses entreprises telles Apple et compagnie. Pour une petite entreprise de consultation, 100% de satisfaction est peut-être une possibilité.
Faire des erreurs, ce n’est pas la fin du monde. Réagir rapidement, de la bonne façon et avec transparence est essentiel.
Merci pour ton commentaire très constructif!